2022년 최저임금 주휴수당 계산을 공유해드리겠습니다. 내년 최저임금이 결정됨에 따라 월급 및 주휴수당의 금액을 확인해 보는 사람들이 많이 있는 것 같은데요. 2022년 최저임금 주휴수당 계산의 지식이 필요하시다면 아래 내용을 참고하여 확인해 보시기 바랍니다. 


 

고용노동부에서는 22년 최저임금 시간급을 9160원으로 고시했는데 이는 전년과 비교 했을 때 시간급 440원이 인상되었으며 약 5% 정도의 인상률이라고 볼 수 있습니다. 최저시급으로 인해 노사간의 갈등이 없을 수 없어서 이번에 고시한 내용에 경영계가 이의를 제기했지만 고용노동부에서 받아들여지지 않았습니다.

 

2022년 최저임금 주휴수당 

우리나라는 주휴수당제도를 운영하고 있는데 이는 일주일에 15시간 이상 일하게 될 경우 하루씩 유급휴일을 주는 것이라 볼 수 있습니다. 그래서 주휴일에는 일을 하지 않아도 1일치의 임금을 받을 수 있는 것이라 볼 수 있는데 월급을 받는 근로자일 경우 보통 월급에 포함되어 지급되게 됩니다. 


 

22년 최저시급 기준으로 주휴수당을 확인하기 위해서는 다양한 방법으로 진행할 수 있겠지만 전용 계산기를 이용하여 확인하는 것이 좋을 것 같은데요. 알바몬에서는 급여계산기를 제공하고 있기 때문에 이를 이용하여 확인해 보도록 하겠습니다. 사이트에 접속하면 우측 하단에 최저임금에 관련된 메뉴를 확인할 수 있는데 이를 선택하면 됩니다.

계산 방법

급여계산기 메뉴를 선택해 보면 시급을 월급으로 계산할 수 있는 화면으로 연결되는데 2022년 시급인 9160원을 입력한 뒤 일일 근무시간은 8시간, 일주 근무일수 5일, 연장 근무 없이 4대 보험을 적용하여 계산해 보았습니다. 

 

결과 확인

예상 급여 및 예상 주휴수당을 확인할 수 있는데 주휴수당은 약 318,000원 정도라고 확인됩니다. 그리고 4대보험을 제외한 실 수령금액은 1,736,000원 정도가 되겠네요.

 

 

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글을 마무리하며

2022년 최저임금 주휴수당 계산에 대해서 알아보았습니다. 주휴수당은 임금의 일부분이므로 조건을 만족하면 반드시 지급해야 하며 지급하지 않을 경우 임금 체불로 노동부 진정의 대상이 될 수 있음을 참고하시기 바랍니다. 


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